1. Udzielanie informacji na temat warunków uzyskania zezwolenia na sprzedaż napojów alkoholowych.2. Przyjmowanie i weryfikacja wniosków dotyczących wydawania:a) zezwolenia na sprzedaż napojów alkoholowych w placówkach handlu detalicznego i zakładach gastronomicznych,b) jednorazowych zezwoleń na sprzedaż napojów alkoholowych,c) zezwoleń na sprzedaż napojów alkoholowych przedsiębiorcom, których działalność polega na dostarczaniu żywności na imprezy zamknięte organizowane w czasie i miejscu wyznaczonym przez klienta, w oparciu o zawartą z nim umowę,d) zezwoleń na wyprzedaż posiadanych, zinwentaryzowanych zapasów napojów alkoholowych.3. Przygotowywanie decyzji w sprawie wygaśnięcia zezwoleń na sprzedaż napojów alkoholowych.4. Weryfikacja opłat za korzystanie z zezwoleń na sprzedaż napojów alkoholowych.5. Przyjmowanie oświadczeń od przedsiębiorców o wartości sprzedaży alkoholu w roku poprzednim.6. Sprawdzanie poprawności opłat, wyliczonych na podstawie złożonego przez przedsiębiorcę oświadczenia oraz terminowości ich wpływu na rachunek bankowy Urzędu Miasta Olsztyna w przepisanym terminie (opłata całościowa bądź rozłożona na raty styczeń, maj, wrzesień).7.Prowadzenie rejestru zezwoleń.8. Przygotowywanie wniosków do Gminnej Komisji Rozwiązywania Problemów Alkoholowych w sprawie wydania postanowienia o zgodności lokalizacji punktu sprzedaży napojów alkoholowych z prawem miejscowym.9. Przekazywanie do Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej (CEIDG) danych i informacji w zakresie udzielania zezwoleń na sprzedaż napojów alkoholowych.10. Przyjmowanie wniosków o wpis do CEIDG.11. Przekształcanie wniosków o wpis do CEIDG na formę dokumentu elektronicznego i przesyłanie do CEIDG.12.Potwierdzanie profilu zaufanego (w razie potrzeby lub podczas nieobecności pracownika ds. prowadzenia Punktu Informacyjnego).Zadania na stanowisku podinspektora/podinspektorki wykonywane są pod nadzorem przełożonego.Godziny pracy: pn -pt 6:30/8:00 -14:30/16:00
Wymagania konieczne:Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wymagania inne:Wymagania niezbędne: Obywatelstwo polskie.Wykształcenie wyższe.Znajomość przepisów prawa:- ustawa o wychowaniu w trzeźwości i przeciwdziałaniu alkoholizmowi,- ustawa Prawo Przedsiębiorców,- ustawa o Centralnej Ewidencji i Informacji o Działalności Gospodarczej i Punkcie Informacji dla Przedsiębiorców,- rozporządzenie Ministra Cyfryzacji w sprawie profilu zaufanego i podpisu zaufanego,- kodeks postępowania administracyjnego.Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.Wymagania dodatkowe: wykształcenie wyższe o kierunku prawo lub administracja.Umiejętności: - Terminowość i dokładność.- Umiejętność pracy w zespole.- Zdolność prawidłowego stosowania wiedzy.- Komunikatywność.- Kultura osobista.
Miejsce pracy:Olsztyn
Rodzaj umowy:Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:od 4 840 PLN
Opis wynagrodzenia:pierwsza umowa na okres 6 m-cy z możliwościa przedłużenia, WYNAGRODZENIE ZASADNICZE PODINSPEKTOR/PODINSPEKTORKA 4 840zł - 7 500 zł, DODATEK STAŻOWY INSPEKTOR /INSPEKTORKA 4 870 zł - 8 000 zł, DODATEK STAŻOWY
