Strona główna   >   Oferty pracy   >   Recepcjonista / Recepcjonistka (staż)

Recepcjonista / Recepcjonistka (staż)

TOYOTA Material Handling Polska Sp. z o.o., mazowieckie / Jaktorów, ul. Potockiego 1A, 2025-08-29

Toyota Material Handling poszukuje osób na stanowisko:
 
Recepcjonista / Recepcjonistka
(umowa stażowa przez Urząd Pracy)
Zatrudnienie w formie umowy stażowej przez Urząd Pracy na okres 6 miesięcy
Następnie 3 miesiące zatrudnienia w formie umowy o pracę z TMHPL
Jaktorów, ul. Potockiego 1A

Zadania:
  • Obsługa Recepcji
  • Nadawanie i odbieranie korespondencji (firmy kurierskie i poczta)
  • Rejestracja korespondencji przychodzącej, w tym faktur
  • Przygotowywanie sal konferencyjnych na spotkania
  • Zamawianie art. biurowych
  • Dbanie o przestrzeń i estetykę Recepcji
Oczekiwania:
  • Doświadczenie nie jest wymagane
  • Wykształcenie min. średnie
  • Znajomość pakietu Office
  • Wysoka kultura osobista
  • Dobra organizacja, wielozadaniowość
  • Proaktywność
Oferujemy:
  • Zatrudnienie na okres 9 miesięcy (6 miesięcy za pośrednictwem Urzędu Pracy, 3 miesiące bezpośrednio z TMHPL na podstawie umowy o pracę)
  • Rozpoczęcie współpracy od października 2025
  • Pełne wdrożenie i szkolenia ogólnofirmowe oraz stanowiskowe
  • Szansę na rozwój zawodowy i zdobycie praktycznych umiejętności, które będą przydatne w przyszłej karierze
  • Bezpłatny parking
  • Po przejściu na umowę z TMHPL:
    • Prywatną opiekę medyczną i stomatologiczną w szerokiej sieci placówek
    • Multikafeterię MyBenefit (w tym kartę MultiSport dla ceniących aktywność fizyczną)
    • Ubezpieczenie na życie
    • Karta lunchowa Edenred
    • Kompleksowy program wellbeingowy dla Twojego komfortu i zdrowia
    • Porady prawne
    • Wolontariat pracowniczy
    • Możliwość dołączenia do firmowej grupy aktywnych biegaczy oraz rowerzystów -dbamy o kondycję naszych pracowników!
    • Piłkarską drużynę firmową – piłka nożna, siatkówka
Administratorem danych jest TOYOTA Material Handling Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Jaktorowie 96-313, Potockiego 1A. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.

Te oferty mogą Cię zainteresować!

wczoraj

Powiatowy Urząd Pracy w Sosnowcu

śląskie, Sosnowiec

2025-08-29

Mariola CICHOŃ - BAKO - 2

małopolskie, Oświęcim

2025-08-29

ZŁOTA KROPLA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

kujawsko-pomorskie, Wądzyn

2025-08-29

K.F.D. ARCHITEKT SPÓŁKA JAWNA

podkarpackie, Polańczyk