Bieżące koordynowanie działalności BCU w zakresie edukacyjno-szkoleniowym, integrująco - wspierającym, innowacyjno - rozwojowym, doradczo promocyjnym zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Edukacji Narodowej z dnia 06 października 2023 w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych oraz statutem BCU.Udział w opracowaniu wymaganej dokumentacji określającej funkcjonowanie BCU oraz ich wdrożenie.Planowanie, organizowanie zajęć, szkoleń, kursów, seminariów i innych form kształcenia określonych w wyżej wymienionym rozporządzeniu oraz statucie BCU.Planowanie, monitorowanie i zarządzanie pracami zespołu nauczycieli, trenerów, wykładowców.Organizacja rekrutacji kursantów i słuchaczy. Nadzór nad warsztatem BCU, magazynami i wypożyczalnią narzędzi.Organizacja bezpiecznych warunków pracy i szkolenia.Podejmowanie działań promocyjnych BCU i kształcenia zawodowego w dziedzinie prace wykończeniowe.Nawiązywanie i koordynowanie współpracy z pracodawcami, uczelniami, szkołami oraz innymi instytucjami edukacyjnymi.Koordynowanie bieżącej współpracy BCU z Partnerami oraz między Partnerami w zakresie merytorycznym i organizacyjnym.Współpraca z osobami zaangażowanymi w przedsięwzięcie oraz władzami lokalnymi.Inicjowanie prac wynikających z zadań określonych w § 5 Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 06 października 2023 w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych; monitoring podejmowanych działań, identyfikowanie wszelkich zagadnień i ryzyka związanego z funkcjonowaniem BCU; inicjowanie działań naprawczych i korygujących we współpracy z Centrum Kształcenia Zawodowego i Ustawicznego w Nysie oraz Radą BCU;Kierowanie i nadzorowanie pracy pracowników BCU, wnioskowanie w sprawach zatrudnienia, zwolnienia, ukarania, nagradzania, opiniowanie w sprawach osobowych.
Wymagania konieczne:Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wymagania inne:Spełnienie wymogów określonych w art. 6 ust. 1 i ust. 3 ustawy o pracownikach samorządowych (tekst jednolity Dz.U. 2024 poz. 1135) określonych dla stanowisk urzędniczych. Wykształcenie wyższe I lub II stopnia, minimum pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej trzyletnie doświadczenie zawodowe w placówce oświatowej, uczelni wyższej, instytucji badawczej lub innym podmiocie związanym z edukacją, umiejętności przywódcze i organizacyjne, znajomość prawa oświatowego, znajomość branży budowlanej, orientacja na osiąganie celów, nieposzlakowana opinia.
Miejsce pracy:Nysa
Rodzaj umowy:Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:od 5 500 PLN