Wymagania konieczne:minimum 2-letni staż pracy w przypadku posiadania średniego wykształcenia,znajomość ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników i statutu KRUS,znajomość ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych w zakresie ubezpieczenia zdrowotnego rolników,znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego w zakresie terminu załatwiania spraw, wydawania decyzji i zaświadczeń, postępowań i doręczeń,znajomość rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE o ochronie danych osobowych (ogólne rozporządzenie o ochronie danych),umiejętność obsługi aplikacji i urządzeń biurowych,umiejętność sporządzania pism i notatek,umiejętność pracy w zespole,umiejętność pracy pod presją czasu,wysoka kultura osobista,komunikatywność,posiadanie prawa jazdy kat. B doświadczenie w prowadzeniu samochodu osobowego
Grajewo
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na okres próbny
Wynagrodzenie brutto:
od 4 806 PLN
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Grajewie
Te oferty mogą Cię zainteresować!