Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
Wymagania inne:
a. Wymagania niezbędne:posiadanie obywatelstwa polskiego,pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, nieposzlakowana opinia,biegła znajomość obsługi urządzeń biurowych i informatycznych,odpowiedzialność, komunikatywność umiejętność pracy w zespole, dyspozycyjność, obowiązkowość, systematyczność, bezstronność, przestrzeganie prawa,samodzielność, obowiązkowość, odporność na stres.nastawienie na pogłębianie wiedzy i podnoszenie kwalifikacji zawodowych,wysoka kultura osobista, życzliwość w kontaktach interpersonalnych.b. Wymagania dodatkowe:mile widziane wykształcenie wyższe o profilu prawo i administracja,mile widziana wiedza z zakresu funkcjonowania samorządu terytorialnego lub doświadczenie zawodowe w administracji publicznej,znajomość obsługi programów: eSesja, Legislatorznajomość obsługi systemu elektronicznego zarządzania dokumentacją (EZD),znajomość przepisów:-ustawa o samorządzie powiatowym,-statut Powiatu Gorzowskiego,-regulamin organizacyjny Starostwa Powiatowego w Gorzowie Wlkp.,-ustawa Kodeks Postępowania Administracyjnego,-ustawa o petycjach,-ustawa o ochronie danych osobowych oraz rozporządzeń wykonawczych,
Gorzów Wielkopolski
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 5 000 PLN
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Gorzowie Wielkopolskim
Te oferty mogą Cię zainteresować!