Pracownik biurowy

Asystent Dyrektora Szkoły

Miejsce pracy: Legnica

Zadania:

Nadzór pedagogiczny nad działalnością podległych szkół dla dorosłych,
Wykonywanie bieżących zadań zleconych przez Przełożonego,
Nadzór nad dokumentacją szkolną zgodnie z przepisami prawa oświatowego,
Wsparcie w bieżących działaniach Dyrektora ds. Kształcenia,
Terminowe raportowanie działań,
Wspomaganie i kontrolowanie pracy dyrektorów szkół na podległym terenie- wyjazdy służbowe.

Wymagania:

Wykształcenie wyższe,
Znajomość prawa oświatowego warunek konieczny,
Samodzielność i dobra organizacja pracy oraz umiejętności ustalania priorytetów,
Dyspozycyjność /praca również w weekendy,
Dobra znajomość programu Microsoft Office (Excel).

Mile widziane

Stopień awansu nauczycielskiego i ukończone studia podyplomowe zarządzanie w oświacie.

Oferujemy:

Umowę o pracę,
Ciekawą i rozwijającą pracę w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej,
Niezbędne narzędzia pracy – telefon, laptop,
Motywujące wynagrodzenie,
Możliwość rozwoju osobistego i zdobywania doświadczeń w firmie będącej liderem w branży.

Administratorem Danych Osobowych jest Grupa Pascal Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością, ul. Ks.bp Wincentego Tymienieckiego 25c/90 90-350 Łódź, woj. łódzkie, NIP 7262651222, REGON 101539040, KRS 0000445246, zwana dalej „Spółką”. W spółce został powołany Inspektor Ochrony Danych, adres korespondencyjny: Ks.bp Wincentego Tymienieckiego 25c/90 90-350 Łódź , e-mail: [email protected] Dane osobowe gromadzone przy pomocy aplikacji o pracę (CV) – przetwarzane w celach rekrutacyjnych – przetwarzane są na podstawie art. 6 ust 1 lit. a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 2 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako RODO). Dane osobowe podane przez kandydata związane z:

uczestnictwem w wybranym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do czasu zakończenia procesu rekrutacyjnego na dane stanowisko,
uczestnictwem w przyszłych procesach rekrutacyjnych będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tym celu.