Kim jesteśmy?
PROFINE POLSKA SP. Z O. O. jest jednym z głównych dystrybutorów profili okiennych i drzwiowych na terenie Polski. Jakość naszych produktów, innowacyjność i dążenie do doskonałości we wszystkich obszarach działalności jest naszą siłą napędową. Podstawą naszego sukcesu jest bliski kontakt z naszymi Klientami.
Jesteśmy jedynym dystrybutorem marki KÖMMERLING na rynku polskim. Stawiamy na profesjonalizm i rzetelność w każdej sprawie. Praca u nas to przede wszystkim współpraca, wzajemne wsparcie i świetna atmosfera. Tworzymy niekorporacyjne środowisko, w którym ważna jest otwartość, szacunek i wzajemne zaufanie.
Kogo szukamy?
Szukamy osoby, która lubi ludzi, ma pozytywne nastawienie i chce rozwijać się w obszarze HR.
Nie oczekujemy, że będziesz już wszystko wiedzieć i potrafić – ważniejsze jest dla nas Twoje zaangażowanie, chęć do nauki i otwartość na nowe doświadczenia.
Zależy nam na osobie, która jest odpowiedzialna, dobrze zorganizowana i potrafi zadbać o powierzone zadania. Ważna jest dla nas również świadomość, że w pracy HR zaufanie oraz poufność mają szczególne znaczenie.
- Bieżące wsparcie działu HR w realizacji zadań administracyjnych i operacyjnych.
- Wsparcie procesów rekrutacyjnych, w tym publikowanie ogłoszeń, kontakt z kandydatami, umawianie spotkań oraz aktualizacja bazy kandydatów.
- Bieżąca współpraca z agencjami pracy tymczasowej, w tym koordynowanie przepływu informacji i kompletowanie danych dotyczących pracowników agencyjnych.
- Wsparcie w obsłudze spraw pracowniczych, udzielanie informacji w standardowych kwestiach oraz współpraca z pracownikami i kierownikami.
- Wsparcie procesu onboardingu i offboardingu.
- Wsparcie działań z zakresu employer brandingu i komunikacji wewnętrznej.
- Przygotowywanie zestawień oraz gromadzenie danych na potrzeby projektów personalnych.
- Wsparcie w opracowywaniu i aktualizacji procedur, instrukcji oraz narzędzi usprawniających procesy HR.
Zapraszamy do aplikowania jeśli:
- Chcesz rozwijać się w HR i poznawać różne procesy personalne.
- Jesteś osobą zaangażowaną, odpowiedzialną i dobrze zorganizowaną.
- Lubisz kontakt z ludźmi i łatwo nawiązujesz relacje.
- Jesteś dokładny/a, samodzielny/a i dbasz o szczegóły.
- Potrafisz zachować poufność i odpowiedzialnie podchodzisz do powierzonych informacji.
- Masz pozytywne nastawienie, energię do działania.
- Znasz pakiet MS Office
- Doświadczenie w rekrutacji lub innych obszarach HR (mile widziane).
- Dodatkowym atutem będzie znajomość Canvy i umiejętność tworzenia prostych materiałów graficznych.
- Możliwość zdobycia cennego doświadczenia w dynamicznej branży, która ciągle się rozwija.
- Swobodną atmosferę i wsparcie w codziennych wyzwaniach.
- Pracę w środowisku, w którym Twoje działania mają realny wpływ na procesy
- Nagrody jubileuszowe.
- Świadczenia z ZFŚS (dofinansowanie wypoczynku, dodatki świąteczne).
- Program poleceń pracowniczych do 1500 zł brutto.
- Dofinansowanie do karty Multisport.
- Możliwość wykupienia ubezpieczenia grupowego oraz ubezpieczenia zdrowotnego na preferencyjnych warunkach.
- Świadczenia z ZFŚS (dofinansowanie wypoczynku, dodatki świąteczne).
- Parking dla pracowników na terenie obiektu.
Te oferty mogą Cię zainteresować!